İnsan kaynakları yönetimi (HRM)

Genel bakış

İşletmeniz için en doğru kararları Logo insan kaynakları çözümleriyle alın!

İşe alımdan performans değerlendirmelerine, izin takibinden yan haklara kadar tüm insan kaynakları süreçlerini bir bütün halinde, tek noktadan ele almak, işletmelere iş gücü, zaman ve maliyet tasarrufu sağlıyor. Bu hedef doğrultusunda geliştirilen Logo İnsan Kaynakları Yönetimi çözümleri, İK departmanlarının tüm ihtiyaçlarını karşılıyor.

Modüler yapısıyla ihtiyaca göre şekillendirilebilen Logo İnsan Kaynakları Yönetimi çözümleri, yerleşik ya da web tabanlı kullanım sayesinde de insan kaynağını daha hızlı ve esnek bir şekilde yönetmeye olanak tanıyor.

Yeni başlayanlar için

Logo insan kaynakları yönetimi çözümleri

Logo’nun inovasyon odaklı yaklaşımı ve teknoloji deneyimiyle şekillenen İnsan Kaynakları Yönetimi çözümleri, İK departmanlarının tüm ihtiyaçlarını karşılıyor. 

Web tabanlı kullanım sayesinde daha hızlı ve esnek bir insan kaynağını hızlı ve etkin biçimde yönetmeyi sağlayan Logo İnsan Kaynakları Yönetimi çözümleri, değişen gereksinimlere ve yasal mevzuatlara göre sürekli geliştirilip güncelleniyor. 

Çalışan portalı ve self-servis teknolojilerle işletme genelinde şeffaflığı ve kullanım kolaylığını da destekleyen bu çözümler, tüm İK verilerini tek noktada birleştirip yetki dahilinde erişime açarak pek çok İK sürecinin daha kısa ve daha verimli hale gelmesini sağlıyor. İzin yönetiminden performans yönetimine kadar pek çok işlem Logo İnsan Kaynakları Yönetimi çözümleri ile kısa zamanda ve kolayca gerçekleştirilebiliyor. 

Logo’nun bordro yönetimi çözümleriyle iş yükünüzü azaltırken İK süreçlerinizin verimliliğini artırın.

  • Her ölçekten ve sektörden işletmeye uygun
  • Güncel yasal mevzuata uyumlu 
  • İlgili kurumlarla hızlı iletişim
  • Bordroların aylık e-posta ile gönderimi
  • Verilere dayalı bütçe tahminleri 
  • Bireysel emeklilik işlemleri 

İşletmeniz için en doğru kararları Logo insan kaynakları çözümleriyle alın.

  • Tüm İK süreçlerinin tek noktadan yönetimi
  • Zaman ve iş gücü tasarrufu
  • Web üzerinden kullanım imkanı
  • Yasal mevzuata uyum
  • Portal üzerinden self-servis kullanım